湖南省湘阴县，古岳州窑的发源地之一，山川毓秀，文脉延绵。坐落于左公故里的湘阴县第一职业中等专业学校（下称“湘阴一职”），深耕职业教育数十载，以“长善救失”为育人根基，以“精技强能”为发展核心，先后获评“国家改革发展示范校”“全国教育系统先进集体”“全国文明校园”，并在2025年世界职业院校技能大赛中摘得铜奖，用特色化、高质量的育人实践，为新时代中职教育发展提供了可复制、可推广的“湘阴样本”。

　　2016年学校被评为国家改革发展示范校

　　一、长善为魂：构建特色育人体系，让每个学生发光

　　“职业教育不是‘兜底教育’，而是‘扬长教育’。”湘阴一职党委班子深耕职教一线多年，始终坚信每个学生都有独特价值。基于《礼记学记》“长善救失”的教育思想，结合左宗棠“身无半亩，心忧天下”的家国情怀，学校创新性地提出“长善教育”办学理念，构建了“理念引领—课程支撑—实践赋能—文化浸润”的完整育人体系。

　　在课程设置上，学校打破传统学科界限，开设“长善素养”系列课程，包括《工匠精神读本》《左公文化与家国情怀》《职业规划与素养》等校本教材，将品德修养、职业精神、文化自信融入日常教学。针对中职学生性格特点，推行“扬长式”教学模式，各专业均设立特长发展工作坊。如2017届的学子邵倩，身残志坚，发展跆拳特长，最后获得杭州亚残会跆拳道47公斤级金牌。计算机专业学生戴欣贝成绩偏科，在学校“长善教育”引导下，其动漫设计特长被充分发掘，先后获得2023-2024学年全国青少年科技教育成果展示大赛全省一等奖和全国二等奖，毕业后入职知名文创企业，成为行业新锐。2025年又有建筑专业学生杨天扩、戴锦、戴如洋、陶轩瑗获2025年世界职业院校技能大赛总决赛争夺赛土木建筑施工赛道（中职组）国家级铜奖，在2026年“楚怡杯”湖南省职业院校技能大赛中，湘阴一职参赛学生5个赛项荣登榜单，获得一等奖1项、二等奖3项、三等奖2项。

　　2019年湘阴一职被评为全国教育系统先进集体

　　在管理模式上，学校推行“准军事化管理+人文关怀”双轨制。聘请退伍军人担任专职教官，从内务整理、队列训练到行为规范，培养学生严谨自律、吃苦耐劳的职业素养；同时创立“湘阴县心理健康教育中心”，配备8名国家二级心理咨询师，开设“班主任谈心日”，建立“学生成长档案”，精准关注每个学生的思想动态和成长需求。近三年，学校受处分学生比例率持续低于1%，满意度达98.6%，先后涌现出2023-2024学年中职教育国家奖学金获得者戴欣贝、克服家庭困难，省级技能大赛获奖，“逆境绽放”的学生张燕等先进典型。

　　2024年学校被评为全国国防教育示范校

　　二、精技为要：打造硬核教学实力，筑牢成才根基

　　“中职学生的核心竞争力在于技能，技能的底气源于优质的教学资源和扎实的实训锤炼。”学校始终将“精技强能”作为办学核心，从师资建设、实训平台、技能竞赛三方面发力，全面提升教学质量。

　　2025年8月建筑专业学生技能竞赛国赛获奖

　　在师资队伍建设上，学校构建“双师型”教师培养“三大工程”：一是“引才工程”，近五年引进60余名企业技术骨干、高校优秀毕业生，其中高级技师12人、行业名师8人；二是“赋能工程”，与湖南工业职业技术学院、湖南理工大学等高校建立合作，每年选派50余名教师参加国家级、省级骨干教师培训，组织教师深入企业顶岗实践累计超2000学时；三是“青蓝工程”，实施“名师带徒”计划，由国家“万人计划”教学名师张念军、省级“最美班主任”余燕艳等领衔，组建12个“教学创新团队”，助力青年教师快速成长。目前，学校“双师型”教师占比达79%，拥有市级以上专业带头人27人，2024年共有22名教师在省级以上教学能力竞赛、技能竞赛中获奖，其中国家级奖项2项。

　　2025年8月建筑专业学生技能竞赛国赛获奖证书

　　在实训条件建设上，学校5年累计投入超1.2亿元（其中实训设备总值8600万元），建成涵盖现代加工、信息技术、文旅康养、会计商务等四大专业群的现代化实训中心，包括数控加工实训室、工业机器人实训室、钢琴实训室、建筑测量实训室等42个功能室，配备数控车床、工业机器人、直播电商实训系统等先进设备1200余台（套），可同时满足2000余名学生开展理实一体化教学，为学生提供了“教室即车间、实训即生产”的实战环境。

　　2025年湘阴一职被评为第三届全国文明校园

　　技能竞赛是检验教学质量的“试金石”。学校建立“校赛—市赛—省赛—国赛”四级竞赛体系，将竞赛标准融入日常教学，组建28个技能竞赛集训队，由“双师型”教师和企业技术专家共同指导。近三年，学生在各级各类技能竞赛中斩获佳绩：获国家级竞赛奖2项（含2025年世界职业院校技能大赛铜奖），省级竞赛奖27项，市级竞赛奖130多项。

　　戴欣贝同学获得2023-2024年度青少年科技教育成果展示大赛二等奖

　　三、育人为本：搭建多元成才通道，赋能未来发展

　　“让每个学生都能找到适合自己的成才路径，是职业教育的初心和使命。”湘阴一职打破“中职生只能进工厂”的刻板印象，为学生搭建“就业、升学、创业”三位一体的多元成才通道，让不同需求的学生都能实现人生价值。

　　在就业方面，学校坚持“校企合作、订单培养”，与三一重工、北京华天、比亚迪、湖南民鑫、岳阳显隆、县机关幼儿园等30余家省内外知名企事业单位与大批本土企业建立深度合作关系，开设“三一重工班”“学前教育订单班”等定向培养班级，企业参与课程设置、教学评价全过程，学生毕业后直接入职合作企业，就业率连续五年保持在98%以上，其中优质就业率（对口就业、月薪高于本地平均起薪线）达75%。

　　湘阴一职田径场

　　在升学方面，学校打通“中职—高职—本科—研究生”升学通道，开设“对口升学班”“单招冲刺班”，配备经验丰富的升学指导教师，针对对口高考、高职单招考试内容开展专项教学。近三年，学校共有1800余名学生通过对口高考、单招等方式升入高校深造，其中156人考入湖南农业大学、湖南工业大学等本科院校。2024年，学校对口升学本科上线率达32.8%，远超全省平均水平。特别优秀的如计算机专业学生戴龙宝目前已经获得湖南大学信息科学与工程专业博士学位，成为从职校生到博士的成长典范。

　　在创业方面，学校设立“青年创业孵化中心”，提供场地支持、创业指导、政策咨询等一站式服务，开设“创业基础”“市场营销”等课程，组织学生参加创新创业大赛。近三年，学校学生参与创业项目32个，其中“智能垃圾分类回收设备研发”“乡村电商助农服务”等6个项目获评省级创新创业优秀项目，毕业生毕业三年内自主创业成功率达5.2%，为地方经济发展注入了新鲜血液。

　　湘阴一职校园

　　四、辐射带动：彰显职教担当，赋能地方发展

　　作为区域职教龙头，湘阴一职始终牢记社会责任，充分发挥示范引领作用，为地方经济社会发展赋能。学校主动对接湘阴县产业发展需求，调整专业设置，重点打造机械加工、电子技术、建筑工程等与地方主导产业高度契合的专业群，近五年为地方企业培养输送技能型人才4000余人，其中80%以上留在湘阴县及周边区域就业，成为企业技术骨干和产业发展中坚力量。

　　同时，学校积极开展社会培训服务，面向企业职工、农村劳动力、退役军人等群体，开设数控加工、电工、焊工、电子商务等技能培训项目，近三年累计培训超9000人次，帮助6000余名劳动者实现技能提升、就业转型。此外，学校与汨罗职业中专、岳阳县第一职业中专、平江职业学校等周边3所中职学校建立“校校合作”机制，共享教学资源、共建师资队伍、共办技能竞赛，带动区域职教整体水平提升。

　　潮平岸阔催人进，风正扬帆正当时。站在职业教育高质量发展的新起点，湘阴县第一职业中等专业学校将继续秉持“崇文尚工、长善至美”的办学理念，深化“长善教育”特色品牌，夯实技能培养核心根基，为培养更多培养更多有德、有技、有为的新时代工匠、为助力技能强国建设作出新的更大贡献！（图片由湘阴县第一职业中等专业学校提供）

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