文章详细-全国文明单位巡礼（第122期）丨中国邮政集团有限公司吉安市分公司：传承红色基因勇做文明“使者”

　　编者按

　　2025年5月23日，全国精神文明建设表彰大会在北京隆重召开，我省160个单位荣获第七届全国文明单位称号。为充分发挥全国文明单位示范引领作用，推动形成适应新时代要求的思想观念、精神风貌、文明风尚、行为规范，“文明江西”微信公众号特开设《全国文明单位巡礼》专栏，聚焦各单位在加强道德建设、规范行业行为、提高服务水平、树立文明新风、下沉优质资源、履行社会责任等方面的进展成效、典型经验和特色做法，全面展现全国文明单位的时代风采——看单位风貌如何焕新提质，文明风尚如何浸润心田，发展动能如何竞相迸发。让我们一同走进这些全国文明单位，解码精神文明建设的“江西密码”，共同书写新时代行业文明的华彩篇章！

　　中国邮政集团有限公司

　　吉安市分公司

　　根植井冈山红色沃土，吉安邮政始终将精神文明建设作为企业发展的“根”与“魂”。近年来，市分公司以“传承红色基因、践行国企担当”为主线，深化创建内涵，成功蝉联第七届“全国文明单位”（四连冠），并荣获“全国五一劳动奖状”、“全国邮政用户满意企业”等国家级荣誉，实现了文明创建与企业高质量发展的同频共振。

　　红色铸魂，以革命精神引领文明方向

　　立足井冈山革命老区独特优势，吉安邮政将红色基因融入文明创建血脉，构建红色教育、先锋引领、典型示范为核心的铸魂育人体系。

　　红色课堂浸润初心。依托党委理论学习中心组学习、“三会一课”、主题党日等载体，完善“三个第一时间”学习机制，推动党的创新理论学习往深里走、往实里走。创新推行“红色课堂+实景教学”模式，组织党员干部赴井冈山培训学院、瑞金干部学院等地接受精神洗礼，19个党支部深入红色教育基地开展主题党日活动60余场，让井冈山精神成为干部职工的行动指南。

　　先锋旗帜引领方向。成立13支“吉先锋”党员突击队，在关键时刻冲锋在前。疫情防控中，246名党员化身“志愿红”，服务群众超3000人次；抗洪抢险时，他们火速构筑“防洪墙”，全力保障网点安全；业务攻坚期，380余名党员干部深入一线挂点帮扶，有效缓解基层压力，实现了“党建强则发展强”的良性互动。

　　典型示范凝聚合力。市分公司党委、泰和县分公司党支部、永新县分公司党支部等6个集体获评“全省邮政先进基层组织”，22人获省市级表彰，峡江县巴邱邮政所、吉州区鹭洲邮政支局、安福县分公司县城揽投组分别荣获“全国五一巾帼标兵岗”、“省级青年文明号”、“江西省工人先锋号”等荣誉，让红色精神可感可学，榜样力量照亮前行之路。

　　服务立本，以普惠初心彰显文明温度

　　坚持“人民邮政为人民”宗旨，吉安邮政将文明创建落脚于每一项具体服务，打造“全域覆盖、全时响应”的优质服务网络。

　　普遍服务筑牢底线。建成274个普遍服务网点、170 个金融网点，实现2508个建制村100%通邮。投入155台新能源汽车服务乡村，确保县以上城市党报当日见报率、邮件全程时限达标率均达100%。连续29年保持机要通信“零失密”，高考录取通知书“零误投”。

　　便民举措暖人心田。聚焦户外劳动者“急难愁盼”，精心打造11个“邮爱驿站”，其中安福县平都邮政所驿站获评全国“最美邮爱驿站”，成为环卫工人、快递员的“暖心港湾”。加速构建“两中心一站点”三级物流体系，已建成共配中心4个，村级站点覆盖率100%，有力支撑“两小时送达”服务承诺。安福县羊狮慕景区游客“游完即取特产”成为邮政速度新名片。

　　志愿行动传递善意。组建多支志愿服务队，全年开展关爱“空巢老人”、送金融知识下乡、无偿献血、留守儿童“爱心包裹”捐赠、“慈善一日捐”等活动200余场，800余人次参与其中。积极响应政府号召，选派干部驻村，投入165万余元支持美丽乡村建设、社区结对帮扶、脱贫攻坚及“送温暖”活动，让文明之花在城乡处处绽放。

　　创新赋能，以国企担当畅通文明脉络

　　吉安邮政自觉扛起政治、经济、社会三重责任，以优质服务彰显国企文明担当。

　　乡村振兴有作为。创新打造“四流解三难”惠农模式。与万安县“一江秋粮油”深度合作，提供从品牌推广到金融支撑的全链条服务，有效带动当地千户村民实现致富增收。2021年以来，建成1150个优质邮乐购站点、24个省级惠农示范社，助销农产品超1.9亿元，助力“井冈大米”、“井冈黄桃”、“泰和乌鸡”等品牌走向全国。

　　创新驱动赋新能。自主运营的“庐陵邮雁”平台（粉丝超164万）成为文明创建与业务拓展的“超级接口”。疫情期间变身“战备平台”保供民生，被赞为“良心企业”；平时则构建集金融、寄递、惠农、消费于一体的生态圈，引荐转化金融客户6.02万人，助销农产品2166万元。其打造的政企消费帮扶场景，年交易额达300万元，被纳入吉安市政府“惠农”合作井冈山公用品牌指定运营平台。

　　文化聚力，以人文关怀涵养文明生态

　　坚持“以人为本”，让文明创建成果惠及全体职工，凝聚发展最大合力。

　　职工小家暖人心。累计投入1350余万元推进“双改善”3.0和“职工小家”品质升级，组建瑜伽、羽毛球等兴趣小组，做到“月月有活动、季季有赛事”。精心打造“春送健康、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”四季关爱品牌，市公司获评“全国邮政工会先进集体”，激发员工归属感与热情。

　　民主管理聚合力。完善职代会等制度，保障职工权益，激发主人翁意识；开展红色歌咏比赛、知识竞赛等“我们的节日”活动，将红色文化、民俗文化融入日常，满足精神文化需求，增强团队凝聚力。

　　从井冈山的烽火岁月中汲取不竭力量，在服务民生的点滴实践中践行永恒初心。蝉联“全国文明单位”四连冠，是荣誉，更是新起点。吉安邮政将永葆“人民邮政为人民”的使命，以不懈奋斗持续深化文明创建，引领企业高质量发展，让“全国文明单位”的金字招牌在红土圣地上绽放更璀璨光芒。

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