开滦股份林西矿扎实开展“改革创新 扭亏增盈”解放思想大讨论活动为凝聚全员攻坚合力，按照上级公司统一部署，开滦股份林西矿党委锚定“安全、高效、优质、低耗”工作目标，在全矿范围内开展“改革创新 扭亏增盈”解放思想大讨论活动，坚持以思想破冰引领发展破局，为建设“四个林矿”、打造百年林矿新辉煌筑牢思想根基、凝聚奋进力量。锚定航向，凝聚思想共识。这矿党委将此次大讨论活动作为实现“十五五”良好开局、推动企业高质量发展的重要抓手，深刻把握活动开展的核心意义，把学习贯彻上级精神与企业发展实际紧密结合，引导全体干部职工深刻认识到，大讨论是破题扭亏增盈、激发企业活力的必然要求，更是传承林矿精神的主动实践。通过层层动员部署，这矿上下切实把思想和行动统一到党委决策部署上来，将大讨论活动与打好“四场硬仗”、建设“四个林矿”的中心工作深度融合，进一步凝聚起“改革创新求突破、扭亏增盈促发展”的思想共识，为活动开展奠定坚实的思想基础。聚焦重点，精准破题攻坚。围绕既定工作目标，这矿围绕“六个专项”重点研讨任务，精准锚定企业发展堵点、难点开展深度研讨。研讨活动聚焦“高标准制定公司‘十五五’发展规划、增强全员危机与生存发展意识、突破扭亏增盈关键指标任务、做实‘务实清廉担当’三大作风建设、坚守安全稳定发展底线、传承开滦特别能战斗光荣传统”六大核心方向。在此基础上，这矿结合自身实际，深入查摆问题、深刻剖析根源、详细列出清单，形成针对性强、可落地的解决措施，实现精准破题、有的放矢、见行见效，推动各项研讨任务落地落实。细化推进举措，确保落地见效。强化统筹引领，充分发挥机关部室督导作用。这矿建立机关部室专项督导机制，围绕大讨论活动阶段安排、工作要求、任务落实等情况开展全过程督导，紧盯安排部署、研讨开展、成果转化等关键环节，严格把关工作质量，坚决纠治形式主义、走过场等问题，确保活动方向不偏、力度不减、标准不降，推动各项工作规范有序落地；突出专业支撑，充分发挥专业部室指导作用。各专业部室立足职能职责，聚焦理论武装、寻标对标、专题研讨、集中攻关四项核心举措，强化专业指导与业务支撑，精准对接基层需求，协助破解发展难题，引导各单位找准问题症结、明确攻坚方向，以专业能力保障大讨论活动靶向发力、提质增效；夯实基层基础，充分发挥基层单位落实作用。各基层单位紧扣活动部署，细化实施方案、制定学习计划，扎实开展集中学习、专题研讨、对标提升等工作，以创新性思维和突破性举措破解发展瓶颈，切实将活动成果转化为扭亏增盈、提质增效的实际行动，全力推动这矿各项工作落地见效、取得实效。（信息内容转载自开滦集团网站）