开滦集团东欢坨矿业公司扎实推进新《煤矿安全规程》学习贯彻工作

　　新版《煤矿安全规程》下发后，开滦集团东欢坨矿业公司迅速行动、周密部署，系统组织开展新《规程》学习贯彻工作，确保将新《规程》的各项条款转化为保障矿井安全生产的刚性约束和员工的自觉行动。

　　一是强化组织保障，分层分类进行精准培训。成立由总工程师任组长，各专业副总工程师任副组长的新《规程》学习宣贯工作组。工作组针对管理人员、技术骨干、班组长及一线岗位员工等不同群体，确定差异化学习重点，制定相应的培训计划，采取分专业、分层级、全覆盖的方式，组织开展专题培训。初期培训重点围绕新《规程》修订背景、核心变化及强制性条款，进行深入解读和剖析，统一思想认识，严细技术管理，为后续对标工作奠定坚实基础。

　　二是聚焦关键环节，系统开展新旧规程对标。采、掘、开、通防、地测、机电、安全等专业系统性开展新旧规程对标工作。技术人员逐条对比分析，将新旧规程的变化条款、新增条款和标准提高条款进行梳理，形成对照统计表。特别是针对瓦斯治理、顶板管理、水害防治、辅助运输等重大风险环节进行重点比对和影响分析，进一步明确管理和技术上需要优化提升的关键点。

　　三是紧密结合实际，全面修订内部技术标准。以对照统计表和官方解读为依据，对现有灾害防治制度、作业规程及技术措施进行统计、对比、完善。各专业部门和生产单位对照新《规程》刚性要求，对不相适应的内部标准和规定进行修订，保证各项工作符合新《规程》要求，确保将合规管理融入到安全生产全过程。

　　（信息内容转自开滦集团网站）