为全面总结班组现场实训竞赛阶段性成效，进一步推动现场实训“说做结合”走深走实，持续提升员工安全素养与操作能力，近日，开滦股份范各庄矿召开班组现场实训竞赛交流推进会。这矿竞赛领导小组成员、安管员代表以及基层单位代表参会。 会议系统总结了2025年第一批班组现场实训竞赛成果，安管员代表对各基层单位现场实训开展情况进行了汇报，并向基层单位代表征集了关于改进班组现场实训竞赛活动的意见建议66条。 会议指出，开展班组现场实训竞赛活动以来，员工开展现场实训的意识和热情不断高涨，安全素养和操作水平不断提升，有力推动了企业安全生产，但仍存在“说做结合”不够紧密、管技人员现场作用发挥有待加强等六个方面问题，各单位要按照立足现场、简便易行、突出实效的原则，持续组织好班组现场实训竞赛，确保实现以赛促训。 会议对下一步现场实训工作提出明确要求：要进一步规范现场实训说做结合内容，严格按照“七防”的顺序排查、叙述隐患问题，制定规范的手势、动作，确保隐患点无遗漏；要进一步优化现场实训班组组织流程，重点提示现场交接班中发现的隐患问题、生产变化时面对的隐患问题，促进井下班前会更联系现场实际、更突出变化管理；要进一步扩大现场实训竞赛范围，结合各基层单位生产区域不同、生产组织不同的实际，提高参赛队伍比例，调动员工积极性；要进一步发挥管技人员监督指导作用，加强对管技人员的专项培训，确保在带班过程中更好地进行考核督导、纠偏指导；要进一步加强对现场实训的过程督导，组织安管员以及党代群靶向攻坚特班专项检查人员、视频监控督导检查人员，加大对参赛班组班中、班末检查力度，严防实训工作流于形式；要进一步做好对重点人员的现场实训，采取多帮教、多提问、多纠偏的方式加强针对性训练，在循环往复中促使其持续巩固、持续提升。 （信息内容转自开滦集团网站）