近日，焦煤教育培训基地举办了一场别开生面的新员工暨“青马工程”学员培训活动。此次培训特邀山西焦煤的全国劳动模范马黎明、梁里鹏、周顺、孙华奇走进课堂，与青年员工面对面交流，分享奋斗故事、解答成长困惑，以劳模精神、劳动精神和工匠精神，激励广大青年在山西焦煤高质量发展中建功立业、接续奋斗。

　　围绕新员工普遍关注的职业成长问题，四位全国劳模分别以“成长”“担当”“传承”为主题，结合自身岗位实践，分享了各自的经历与感悟。在“成长”话题中，劳模们回顾了初入职场时的探索与坚持，并以“热爱、专注、深耕、认真”四个关键词寄语新员工，鼓励他们踏实起步、久久为功。在“担当”话题中，周顺分享了如何以一丝不苟的“轴劲儿”守护设备安全运行；孙华奇讲述了在霍州煤电庞庞塔矿复杂地质环境中，带领团队实现月产能从9万吨跃升至55万吨，并攻克特厚煤层高效开采难题的奋斗历程；梁里鹏则介绍了自2020年起带领团队建设西山煤电斜沟矿智能示范矿井，并于今年3月通过国家验收的突出事迹，彰显了“人努力”的实干担当。在“传承”话题中，马黎明、周顺、梁里鹏分享了作为党员技术骨干，通过自编教材、系统培训、制度激励等方式积极开展“传帮带”，为集团持续输送高技能人才所做的努力。

　　在互动环节，新员工围绕“职业转型”“技能提升”“责任践行”等话题踊跃提问，劳模们结合工作耐心解答、倾囊相授。青年员工们纷纷表示，劳模的故事让他们深刻体会到工匠精神蕴藏在日常的坚守与创新中，自己将以榜样为引领，立足岗位、加速成长。

　　本次活动是焦煤教育培训基地贯彻落实山西焦煤党委提升成本、科技、市场“三个竞争力”及加强青年人才培养要求的具体举措，焦煤教育培训基地将继续创新培训模式、丰富教学内容，为青年员工成长成才搭建更广阔的平台，为山西焦煤高质量发展持续注入新动能。